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本报讯 随着金融危机蔓延，上海作为外资落户最多的国内城市之一，金融危机带来的就业危机不容小觑。记者昨从智联招聘获悉，根据其最新调查显示，目前上海第三季度招聘量下滑，房地产行业几乎停招，白领就业局面不容乐观。 房产业就业形势最严峻 报告显示，上海职场对猎头的需求意愿不及以往的20%；如金融业、汽车业、广告业、房地产业等受影响较为严重的行业的招聘需求大幅度减少甚至停止。同时位居中高层的管理人士处于进退两难的境地，一方面是他们对自己公司的发展前景不乐观，另一方面市场趋势的不明朗，导致他们对跳槽大多选择观望态度。企业人力资源部门为节约成本不再将招聘需求承包给人力资源供应商，此外，虽然企业还没进行大规模裁员或减薪，但金融危机的压力下上海白领普遍患有职业焦虑感。 以上海金融、汽车、房地产、制造业行业为例，它们对外发布的职位数与去年同期相比下降六成以上。其中，就业形势最严峻的是房地产行业，几乎所有职位停止招聘，甚至，某领军多年的行内精英企业从8月初至12月底都没有招聘计划。汽车类、房地产类广告大户的萎缩直接导致了广告行业的萧条，尤其考验中小型户外广告公司的生存能力。 今年三四月，外资银行纷纷扩张在华势力，客户经理曾一度成为上海金融行业紧俏的职位；而今就业形势急转直下，除某总部在香港的外资银行外，几乎没有其他银行公布新的中高层职位的招聘。内资私募基金公司明显放缓招聘计划，积极进行内部调整。 创新人才需求急增 虽然就业形势严峻，但根据智联招聘数据库显示，上海各大企业对于“核心技术&研发类人员”的招聘需求反而急剧增加，可见金融危机的来临让企业看清不断创新才是立足市场最强大的后盾。 智联招聘资深顾问吴江涛对我国金融趋势做出乐观预计：“虽然目前有一些劳动密集型外资企业在中国的工厂纷纷倒闭，但像上海这样的人才高地，既拥有大量国际性人才，又建立了成熟的运作机制，并且拥有长三角地区完善的产业链，对于生产高附加值核心产品的外企，依然有巨大的增长潜力和低廉的成本优势，是海外资本和业务的安全转移地。”。他认为，在金融危机的动荡中，跨国大公司提供的机会仍然具有竞争力；如一些采购中心、中小型加工中心等转移而产生的管理职位，中长期仍伴随着转机。 |
